Mutterschutz ist der Oberbegriff für den Schutz der Müttern gemäß Mutterschutzgesetz in Betrieben zusteht.

Mit Mutterschutzurlaub werden die 6 Wochen vor und die 8 Wochen nach Geburt bezeichnet, in der eine Mutter nicht arbeiten darf (Beschäftigungsverbot).